Unterschiedliche Aufgaben erfordern unterschiedliche Fähigkeiten von den Helfern. Diese können als Eigenschaften in Stellenprofilen gebündelt in den Aufgaben hinterlegt und über das Fragebogen-Tool von den Helfern abgefragt werden.
- Benötigte Eigenschaften der Helfer im Blick haben
- Für jeden Aufgabentyp individuelle Stellenprofile definieren
- Fragestellung und Antworttyp für die Abfrage festlegen